EN foi de quoi, chacune des parties a exécuté ce contrat de travail temporaire, les deux parties par son agent dûment autorisé, à compter du jour et de l`année indiqués ci-dessous. RESTITUTION DES BIENS. Dans les sept (7) jours suivant la résiliation du présent contrat de travail temporaire, que ce soit par expiration ou autrement, la temp s`engage à retourner à la société, tous les produits, échantillons ou modèles, et tous les documents, en conservant aucune copie ou notes, relatives à la société de commerciale, y compris, mais sans s`y limiter, [liste des éléments] obtenue par la temp pendant sa représentation de la société. Dans une affaire intéressante 2013, Borrer contre Cardinal Security Ltd, Borrer était un gardien de sécurité pour Cardinal Security pendant quatre ans. Son principal lieu de travail était à Morrisons à Brighton, où il a travaillé pendant deux ans sur une semaine régulière 48 heures. Son contrat avec cardinal (qui pourrait être décrit comme un contrat de zéro heure) n`a pas précisé ses heures de travail, mais a dit «vos heures de travail seront spécifiées par votre gestionnaire de ligne». Fonctions. La société utilisera la temp comme [titre de POSITION] (la «position»). Le temp accepte l`emploi auprès de la société selon les termes et conditions énoncés dans ce contrat de travail temporaire, et accepte de consacrer son temps plein et l`attention (des périodes raisonnables de maladie exceptée) à l`exercice de ses fonctions en vertu du présent accord. En général, la temp doit remplir toutes les fonctions décrites à la pièce A ci-jointe.

Vous pouvez lire plus de détails dans notre nouveau guide pour le travail de courte durée et les licenciements ici. Ce contrat de travail temporaire (le «contrat» ou le «contrat de travail temporaire») énonce les termes et conditions qui régissent l`accord contractuel entre [employeur COMPANY] ayant son principal établissement à [COMPANY ADDRESS] (la «société» ), et [employé temporaire] (le «temp») qui accepte d`être lié par le présent contrat. PandaTip: certains contrats de travail temporaire durent un certain temps et d`autres durent jusqu`à l`achèvement d`un certain projet. Ici, vous pouvez ajouter, par exemple, «pendant huit (8) semaines par la suite» ou «jusqu`à l`achèvement de la…» et décrire le projet. Vous pouvez également ajouter un «mais ne pas dépasser vingt-six (26) semaines» si elle est basée sur un projet avec une limite de temps. Le PandaDoc «page de contrat» vous donne plus de détails. Terme. La durée de ce contrat de travail temporaire commencera le [DATE de début] et continuera [calendrier]. Résiliation. Le temp accepte et reconnaît que, tout comme ils ont le droit de résilier leur emploi avec la société à tout moment pour quelque raison que ce soit, la société a le même droit, et peut résilier leur emploi avec la société à tout moment pour quelque raison que ce soit. Chaque partie peut résilier ledit emploi avec un préavis écrit à l`autre partie. Parfois, il peut être nécessaire que votre employeur modifie vos conditions d`emploi; Cela devrait normalement être après qu`ils consultent avec vous (ou un syndicat reconnu), expliquer leurs raisons et écouter toutes les idées alternatives que vous pourriez avoir.

M. Borrer a travaillé pour d`autres clients et quelques semaines plus tard a été offert un poste à temps plein avec Morrisons Seaford magasin, où il a travaillé pour les prochaines semaines le directeur du magasin Seaford a également été malheureux avec lui et finalement Cardinal lui a trouvé des quarts à un autre de t clients héritiers.

About the author